Привет, меня зовут Ангелина, я ищу дизайн-лида к нам в студию.
«Дизайн лид» – развивает культуру дизайна, создаёт дизайн-концепции, работает с командой и повышает качество выпускаемых проектов. Вместе с нами можно получать награды, работать с проектами со смыслом, тюнить дизайн-процессы и расти.
<aside>
💛 INSAIM – это студия UX/UI дизайна и проектирования интерфейсов. Мы любим сложные задачи, работаем с крупным бизнесом и амбициозными стартапами. За 6 лет мы поработали – Мегафон, Skyeng, Газпром, WorldSkills и другими. Также мы сотрудничаем с некомерческими организациями – ОРБИ, Фонд Живой.
</aside>
На этой позиции мы бы хотели видеть проактивного, креативного дизайнера с развитыми коммуникативными скилами. С опытом управления и менторинга дизайнерами или большим желанием его получить.
За что отвечать
- Быть дизайн-фильтром: не пропускать очевидные ошибки и плохие решения для демонстрации клиенту и вообще в проектах
- Помогать другим дизайнерам докручивать дизайн-решения в формате 1:1 или групповых дизайн-разборах
- Структурировать и оптимизировать дизайн-процессы и базу знаний дизайнера: создавать дизайн-процесс, в котором даже не сильно скиловые чуваки могут делать классно
- Участвовать в процессах найма и отбора новых дизайнеров, онбордить в процессы и культуру дизайна в команде
- Упаковывать кейсы, докручивать концепты до наград и ленточек, контролировать систематическую публикацию: 1 кейс в месяц
- Разрабатывать дизайн-концепции, айдентику, фирменный стиль, логотипы для ключевых клиентских проектов
Хвасто-факты о нас
- В портфеле наших проектов – кейсы для таких компаний как Яндекс, X5, Газпром, ВШЭ, Правительство Москвы и другие
- Внушительная часть клиентов – это клиенты, пришедшие повторно или по рекомендации. Основной фокус сейчас на зарубежный рынок, где уже есть успехи
- Мы гордимся выстроенной культурой управления проектами и клиенты часто отмечают нашу четкость и прозрачность процессов. Мы хотим продолжать это совершенствовать
- Мы много общаемся внутри команды – проводим воркшопы, креативные сессии. Недавно мы впервые провели переговорный клуб, который теперь будем проводить на регулярной основе